JAKARTA, Cobisnis.com - PT Kilang Pertamina Internasional (KPI) menyadari peran penting pekerja wanita dalam perusahaan yang bergerak di bidang refining and petrochemical, serta sekaligus memperkuat komitmen terhadap prinsip-prinsip ESG.
"Para pekerja wanita di KPI bukan hanya memegang peranan dalam operasional sehari-hari perusahaan, tetapi juga merupakan motor penggerak dalam mewujudkan komitmen KPI terhadap prinsip ESG," kata Corporate Secretary KPI Hermansyah Y. Nasroen kepada media, Senin 22 April.
Dalam berbagai bidang, mulai dari manajemen hingga operasional, para pekerja wanita KPI telah menunjukkan dedikasi dan keunggulan dalam memajukan perusahaan ke arah yang lebih berkelanjutan.
Ditambahkan Hermansyah, komitmen KPI terhadap keberlanjutan tercermin dalam berbagai inisiatif yang dijalankan oleh pekerja wanita. "Mulai dari program dekarbonisasi, pengelolaan lingkungan, hingga pengembangan sumber daya manusia yang berkelanjutan. Mereka tidak hanya berperan sebagai penggerak produktivitas perusahaan, tetapi juga sebagai agen perubahan yang mendorong praktek bisnis yang bertanggung jawab terhadap lingkungan dan masyarakat sekitar," katanya lagi.
Dengan menguatkan peran pekerja wanita di KPI, Hermansyah meyakini bahwa keberagaman gender dalam perusahaan bukan hanya sebagai aspek sosial, tetapi juga sebagai strategi bisnis yang memberikan nilai tambah bagi perusahaan.
Saat ini di lingkungan KPI group tercatat sebanyak 471 pekerja wanita. KPI memberikan kesempatan yang sama bagi pekerja wanita untuk berkarir dan menduduki jabatan manajemen.
Dari jumlah tersebut terdapat 32 pekerja wanita yang menduduki posisi di level manajemen atau lebih dari 11 persen dari jumlah pekerja level manajemen.
"Dukungan dan partisipasi para pekerja wanita dalam pengambilan keputusan perusahaan telah membawa dampak positif yang signifikan bagi kemajuan KPI sebagai perusahaan yang inklusif dan berkelanjutan," ucapnya.
Melalui peringatan Hari Kartini tahun ini, lanjut dia, KPI berkomitmen untuk terus menghargai, mendukung, dan memberdayakan pekerja wanita untuk terus berperan aktif dalam menciptakan perubahan positif bagi perusahaan, masyarakat, dan lingkungan sekitar.
"Dengan kerja sama dan kolaborasi yang kuat, kami optimis dapat terus bergerak menuju arah yang lebih baik dan berkelanjutan. Kami mengucapkan selamat Hari Kartini untuk seluruh perempuan Indonesia, terutama para pekerja wanita KPI, yang telah menjadi inspirasi bagi generasi saat ini dan masa depan. Mari terus bersama-sama memperjuangkan kesetaraan, keadilan, dan keberlanjutan untuk Indonesia yang lebih baik," tutup Hermansyah.
"Para pekerja wanita di KPI bukan hanya memegang peranan dalam operasional sehari-hari perusahaan, tetapi juga merupakan motor penggerak dalam mewujudkan komitmen KPI terhadap prinsip ESG," kata Corporate Secretary KPI Hermansyah Y. Nasroen kepada media, Senin 22 April.
Dalam berbagai bidang, mulai dari manajemen hingga operasional, para pekerja wanita KPI telah menunjukkan dedikasi dan keunggulan dalam memajukan perusahaan ke arah yang lebih berkelanjutan.
Ditambahkan Hermansyah, komitmen KPI terhadap keberlanjutan tercermin dalam berbagai inisiatif yang dijalankan oleh pekerja wanita. "Mulai dari program dekarbonisasi, pengelolaan lingkungan, hingga pengembangan sumber daya manusia yang berkelanjutan. Mereka tidak hanya berperan sebagai penggerak produktivitas perusahaan, tetapi juga sebagai agen perubahan yang mendorong praktek bisnis yang bertanggung jawab terhadap lingkungan dan masyarakat sekitar," katanya lagi.
Dengan menguatkan peran pekerja wanita di KPI, Hermansyah meyakini bahwa keberagaman gender dalam perusahaan bukan hanya sebagai aspek sosial, tetapi juga sebagai strategi bisnis yang memberikan nilai tambah bagi perusahaan.
Saat ini di lingkungan KPI group tercatat sebanyak 471 pekerja wanita. KPI memberikan kesempatan yang sama bagi pekerja wanita untuk berkarir dan menduduki jabatan manajemen.
Dari jumlah tersebut terdapat 32 pekerja wanita yang menduduki posisi di level manajemen atau lebih dari 11 persen dari jumlah pekerja level manajemen.
"Dukungan dan partisipasi para pekerja wanita dalam pengambilan keputusan perusahaan telah membawa dampak positif yang signifikan bagi kemajuan KPI sebagai perusahaan yang inklusif dan berkelanjutan," ucapnya.
Melalui peringatan Hari Kartini tahun ini, lanjut dia, KPI berkomitmen untuk terus menghargai, mendukung, dan memberdayakan pekerja wanita untuk terus berperan aktif dalam menciptakan perubahan positif bagi perusahaan, masyarakat, dan lingkungan sekitar.
"Dengan kerja sama dan kolaborasi yang kuat, kami optimis dapat terus bergerak menuju arah yang lebih baik dan berkelanjutan. Kami mengucapkan selamat Hari Kartini untuk seluruh perempuan Indonesia, terutama para pekerja wanita KPI, yang telah menjadi inspirasi bagi generasi saat ini dan masa depan. Mari terus bersama-sama memperjuangkan kesetaraan, keadilan, dan keberlanjutan untuk Indonesia yang lebih baik," tutup Hermansyah.
